Daca si tu ai angajati pe santier si nu stii ce ai de facut zilnic, pentru a evita raspunderea penala. Iti vom prezenta in articolul de astazi.
Activitatea desfasurata pe santierele de constructii este printre cele mai expuse la riscuri de accidentare grava sau chiar fatala. Din acest motiv, legislatia din Romania si din Uniunea Europeana impune obligatii stricte pentru angajatori, antreprenori si coordonatori de santier in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca (SSM).
Nerespectarea acestor obligatii nu este doar o simpla abatere administrativa, poate atrage raspundere penala in cazul in care un accident de munca este cauzat de neglijenta, lipsa de preventie sau ignorarea masurilor obligatorii.
1. Ce trebuie sa faci zilnic ca sa nu devii raspunzator penal
a) Verificarea zilnica a organizarii santierului
In fiecare dimineata, inainte de inceperea lucrului, seful de santier sau coordonatorul SSM trebuie sa verifice daca:
- traseele de circulatie si zonele de lucru sunt libere, marcate si semnalizate;
- instalatiile electrice provizorii sunt protejate si conforme;
- echipamentele de munca sunt in stare buna si sigure;
- masurile colective de protectie (balustrade, plase, sisteme de oprire a caderii) sunt intacte si functionale.
O neglijenta aparent banala (de exemplu, o plasa de protectie slabita) poate duce la accidente grave, iar seful de santier poate raspunde penal pentru neluarea masurilor legale de SSM.
b) Instruirea zilnica a angajatilor pe santier – SSM
Pe santier, este obligatorie o instruire periodica si, in cazuri specifice, chiar zilnica. Daca se schimba conditiile de lucru (ex: ploaie, vant puternic, lucrari la inaltime, montare schele), angajatii trebuie reinstruiti. O sedinta de 5 minute este ideala pentru:
- reamintirea riscurilor din ziua respectiva;
- semnalarea echipamentului de protectie necesar;
- stabilirea regulilor de circulatie si cooperare intre echipe.
Aceasta activitate trebuie notata intr-un registru de instruiri, altfel, in caz de incident, se poate considera ca angajatul nu a fost informat corespunzator.
2. Echipamentul de protectie pentru angajatii pe santier, este OBLIGATORIU, nu o alegere
Ca angajator sau coordonator, esti obligat sa te asiguri ca fiecare muncitor:
- primeste gratuit echipament de protectie corespunzator (casti, bocanci, hamuri, viziere etc.);
- il poarta efectiv pe santier;
- este instruit cum sa il foloseasca.
Daca un angajat sufera un accident fara sa poarte echipament si nu exista dovada instruirii sau controlului din partea ta, poti raspunde pentru neglijenta grava sau chiar vatamare corporala din culpa.
3. Coordonarea intre echipele de lucru – responsabilitate directa
Pe santiere temporare si mobile, lucreaza frecvent mai multe firme in acelasi timp. Legea impune existenta unui coordonator in materie de securitate si sanatate, care:
- stabileste reguli comune de prevenire;
- evita suprapunerile periculoase de activitati (ex: sudura deasupra echipei de zidarie);
- asigura cooperarea intre angajatori.
Daca aceasta coordonare lipseste, iar accidentul este rezultatul unui conflict intre echipe sau al nerespectarii unei masuri comune, seful de santier poate fi tras la raspundere penala.
4. Raportarea si investigarea incidentelor
Orice accident, chiar si o cazatura usoara, trebuie:
- raportat imediat;
- inregistrat in fisa de accidentare;
- analizat pentru a stabili cauzele si masurile preventive.
Neraportarea sau ascunderea unui incident este grava si poate duce la suspendarea lucrarilor si sanctiuni penale.
5. Documentatia SSM care trebuie sa fie pregatita in fiecare zi
Pe santier trebuie sa fie disponibile, actualizate si semnate:
- planul de securitate si sanatate (PSS);
- fisele de instruire SSM;
- rapoartele de inspectie zilnica;
- registrele de control ale echipamentelor.
Daca un inspector ITM vine in control si aceste documente lipsesc sau nu sunt semnate corespunzator, poate dispune sistarea lucrarilor si sesizarea organelor penale in caz de neglijenta.
In concluzie lucrarile pe santier implica riscuri reale si responsabilitati legale majore. Zi de zi, fiecare angajator, sef de santier si coordonator SSM trebuie sa aplice concret masurile de prevenire prevazute de lege. Preventia nu este optionala, este singura cale prin care se pot proteja vieti si te poate proteja pe tine de raspundere penala.
Daca ai nevoie de servicii certificate de coordonare SSM pe santier, ISERA- Coordonare Santiere, va sta la dispozitie cu servicii de coordonare si consultanta specializata pentru santiere temporare si mobile.